Indice e commenti relativi alle pubblicazioni presenti

26 Marzo 2020 Futuri scenari negli sviluppi aziendali e la Ricerca di profili specialisti Plug and Play:
“Non solo” profili specialistici rispondenti alle caratterizzazioni di un certo profilo, ma PROFILI PLUS in possesso di esperienze e conoscenze sviluppate, con successo, in realtà aziendali simili-vicine, in “quella” settorialità.

Marzo 2020: Persone – Che cosa vogliono le Aziende:
Ovvero, che cosa contraddistinguere (in modo vincolante) una persona, sul piano della relativa settorialità, ruolo/i attesi, location, nell’instradamento della propria candidatura.

26 Gennaio 2020 I percorsi del Career Counseling

25 Gennaio 2020 Innovazione Tecnologica e Profili Specialistici
Digital trasformation alla costante e sempre più marcata ricerca delle figure chiave. Di cui occorre avere un chiaro “contorno” tecnico professionale, per poter colmare i gap professionali (con le relative competenze).

24 Febbraio 2020 La propria Employer Branding
Criteri valutativi utilizzati per la valutazione della persona (esperienze concrete e valutazione delle soft skills).

30 Gennaio 2020 Presentarsi adeguatamente alle opportunità, un esempio positivo:
Importante il buon approccio, strutturato, ma sempre perfezionabile

3 Gennaio 2020 Placement, indirizzamento mirato a “specifiche” aziende

27 Ottobre 2019 La propria identità professionale
I punti che vi possono contraddistinguere:
– quali opportunità lavorative alternative?
– “ciò che siete ” sul piano professionale
– “che cosa e quanto” vi rende insoddisfatti?
– “ciò che cercate”

25 Ottobre 2019 Il perché del Career Counseling: il nostro punto di vista
Supporto professionale d’indirizzamento, per la costruzione di un qualificato matching con potenziali
ipotesi alternative.

8 Settembre 2019 Esclusi oggi, ma non perdenti, le motivazioni di un “no”.

20 Luglio 2019 HEAD HUNTING : Cosa e Come valutare
“Cosa viene valutato” e “In che modo”

12 Luglio 2019 Curriculum Vitae: Linee guida per una adeguata presentazione

24 Giugno 2019 Aziende in crisi e tagli del personale: capacità di REAGIRE

24 Giugno 2019 Aziende in crisi e tagli del personale: capacità di PERCEPIRE IL RISCHIO

25 Maggio 2019 Se il “profilo giusto” ha già un lavoro?

10 Giugno 2018  Gli “over 50”

25 Settembre 2015 Il valore del supporto professionale alle persone in fase di ricollocazione